Objectif
Se former à l'accompagnement spécifique de personnes fragilisées par la maladie d'Alzheimer ou les maladies apparentées, afin d'intervenir :
- au domicile de personnes au sein d'un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD-ENSA-SSPAD)
- en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) notamment dans les unités spécifiques
- à l'hôpital dans les services de soins de suite et réadaptation (SSR), ainsi que les unités de soins de longue durée (USLD)
Débouchés
Cette formation permet de devenir assistant de soins en gérontologie au domicile des patients, en EHPAD ou en établissement spécialisé dans l'accueil de personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée.
Contenu
La formation de l'Assistant(e) de Soin en Gérontologie est construite autour de 5 grands domaines de compétences :
1- Concourir à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet individualisé dans le respect de la personne
2- Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie
3- Mettre en place des activités de stimulation sociale et cognitive en lien notamment avec les psychomotriciens, ergothérapeutes ou psychologues.
4- Comprendre et interpréter les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne
5- Réaliser des soins quotidiens en utilisant des techniques appropriées
Ancrée essentiellement sur l'analyse de situations de travail et l'échange de pratiques , la formation découpée en 4 modules, s'organise autour d'une alternance entre les regroupements et la mise en pratique professionnelle:
MODULE 1 : Maîtriser les fondamentaux de la maladie d'Alzheimer et des maladies apparentées - 21 h
MODULE 2 : Accompagner de la personne malade en tenant compte de ses besoins spécifiques - 74 h
MODULE 3 : Contexte de l'intervention de l'ASG - 35 h
MODULE 4 : L'accompagnement de la famille et des aidants - 7 h
BILAN- ÉVALUATION : Bilan personnalisé et à l'évaluation (QCM) : 3 h
Rythme de la formation : EnaAlternance hebdomadaire, 2 jours Centre et 3 jours en situation de travail
Moyens pédagogiques
Documents pédagogiques, études de cas, jeux de rôle, travaux pratiques...
Reconnaissance des acquis
Attestation d'acquis ou de compétences; Attestation de suivi de présence
